Descripción
OBJETIVO: Desarrollar en los participantes de las habilidades y destrezas que le permitirán la conducción eficaz de grupos. Reforzar la autoestima. Dotar de las herramientas para mejorar su capacidad de comunicación. Potenciar la capacidad de definir objetivos y metas. Concientizar sobre la importancia de enfocar la atención y esfuerzos, así como en la necesidad de la planificación para la consecución de los mismos.
METODOLOGÍA: Se sustenta en un enfoque teórico-práctico en el que los aportes conceptuales se afianzaran a través de la experiencia vivencial obtenida a partir de dinámicos ejercicios en los que se propicia una interacción grupal que le permitirá a los pequeños la aplicación, y por lo tanto la consolidación, de los conocimientos, así como el desarrollo de las destrezas necesarias para el cabal dominio de las herramientas adquiridas.
PERFIL DEL EGRESADO: Aprenderá cómo definir y establecer las relaciones con los demás en función de las características de cada persona. Desarrollará su capacidad para escuchar, comunicar, así como para infundir entusiasmo, compromiso y motivación en los demás. Reforzará su optimismo, sana ambición y capacidad de decisión. Reconocerá la importancia de aprender a manejar las presiones y soportar los reveses y contratiempos.
FACILITADORA: Yamile Medina, es Especialista en Recursos Humanos, (1998) UNESR. Consultor Nacional en el Desempeño de las Organizaciones, Coordinador de Procesos de Cambio a nivel de Reingeniería, Alto Desempeño en Materia de Desarrollo Organizacional, en Desarrollo de Potenciales de los Individuos, Estudios de Cultura y Clima Organizacional. Diseño de Modelos de Sistemas Administrativos de Control, Adiestramiento a Recursos Humanos como facilitador. Asesoría a instituciones públicas en materia de Reorganización Municipal en distintos Estados como: Cojedes, Barinas, Guárico, Yaracuy, Portuguesa, entre otros.
DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA ORGANIZADORA: ABC Gestión Empresarial es una organización que cuenta con un equipo multidisciplinario de profesionales de dilatada trayectoria y amplia experiencia, organizada con una estructura de funcional que permite la conformación de equipos multidisciplinarios de alto rendimiento; acordes a la necesidad de sus clientes y las características situacionales a atender. Lo que le permite obtener exitosos resultados, tanto en la formulación evaluación y control de proyectos, como en la atención de las específicas necesidades de formación de sus clientes, a través de la estructuración de talleres y cursos con un diseño instruccional de altísima calidad y comprobada eficacia.
CONTENIDO PROGRAMÁTICO:
- Inteligencia emocional
- Trabajo en equipo
- Motivación
- Liderazgo
CERTIFICADO DE PARTICIPACIÓN DIGITAL
DURACIÓN: Cinco (5) horas completas o siete (7) horas académicas
DÍAS:
HORARIO: De 8:00 AM a 1:00 PM
FORMAS DE INVERSIÓN:
RECOMENDACIONES:
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