Descripción
OBJETIVO: Suministrar las herramientas técnicas y conceptuales que capaciten a los participantes para identificar los desafíos contemporáneos con los que deben lidiar las empresas en el marco del proceso globalizador. Desarrollar las habilidades de pensamiento para el análisis e interpretación del entorno competitivo presente y futuro, y del comportamiento de su organización en dicho contexto; a fin de permitirle tomar decisiones de manera anticipada y proponer a su empresa u organización cursos de acción estratégica diferenciada con visión de largo plazo.
METODOLOGÍA: Se sustenta en el criterio de que aprender haciendo es la forma más conveniente para propiciar y el aprendizaje significativo; un enfoque en el que los aportes teóricos se complementan con ejemplos vivenciales, dinámicas y ejercicios que permitan la aplicación de los conceptos y nociones adquiridas desarrollando modelos de competencia en los que el instructor, guiando a los participantes a través de dinámicas lúdicas y vivenciales les permitirá consolidar lo aprendido e incorporarlo a su conocimiento de vida, impactando significativa y positivamente el desarrollo personal y profesional de los participantes.
PERFIL DEL EGRESADO: Estará en capacidad de incorporar en el proceso de tomar de decisiones una práctica sostenible, basada en una cuidadosa reflexión sobre los factores ambientales y su interacción con las dinámicas sociales propias de su organización. Poseerá las habilidades prácticas y los recursos técnicos requeridos para generar visiones de futuro capaces de motivar equipos ambiciosos y competentes, dispuestos a construir y asegurar una posición de ventaja competitiva sostenible.
DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA ORGANIZADORA: Cursos Gerenciales.com es una institución académica integrada por un equipo multidisciplinario de profesionales, especializado en el mercadeo directo de cursos, talleres, asesorías y consultorías, abocados coordinadamente a la tarea de optimizar y canalizar eficientemente los requerimientos de adiestramiento y capacitación de sus clientes. Desde el año 2005, viene desarrollando sus actividades a través de alianzas estratégicas con distintas entidades didácticas altamente reconocidas, haciendo posible brindar una amplia diversidad de cursos de capacitación; contribuyendo con el desarrollo y el adiestramiento del Recurso Humano de nuestro país.
CONTENIDO PROGRAMÁTICO:
- El pensamiento estratégico. Conceptos básicos de Pensamiento Estratégico.
- ¿Por qué es importante? Beneficios para su organización.
- ¿Quién necesita pensar estratégicamente? El estratega y sus características distintivas.
- Competencias directivas para un entorno incierto y ambiguo.
- Autodiagnóstico del “Pensador Estratégico”. Rasgos personales y comportamientos.
- Habilidades de pensamiento. Etapas del proceso, toma de decisión estratégica.
- Características del entorno. Herramientas de diagnóstico.
- El proceso del pensamiento estratégico en la empresa. ¿Cómo gestionarlo colectivamente? Diagnóstico de competencias estratégicas.
- Pensamiento estratégico y planeación estratégica. Pasos del pensamiento estratégico.
- Conceptos básicos de los estudios de futuro. Origen y escuelas.
- Desafíos emergentes y paradigmas dominantes en el contexto de la globalización.
- La procura de un futuro deseable. Compartido con los stakeholders.
- Los desafíos de las culturas organizacionales en la definición de futuros deseables.
CERTIFICADO:
DURACIÓN: Doce (12) horas completas o dieciséis (16) horas académicas, dos (2) días.
INICIO, FECHA o DÍAS: 25 y 26 de abril del 2019
HORARIO: texto
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